2月25日下午
，k8凯发集团2024年度企业月刊评优颁奖活动在集团一楼培训室进行
，活动通过线下+云端连线大局
，集团职能部门掌管人、江阴及表地所有子公司办公室主任和文化工作者
，以及入围优良内刊评审的各位作者近40人现场参与了活动。

本次活动旨在设置文化标杆
，引发创作周到
，推动k8凯发集团月刊向精品化、专业化方向迈进；疃杉诺澄笔榧恰⒓虐旃抑魅握粤逯鞒。

活动首先回首了2024年度内刊工作情况。2024年度12个月的投稿量达到486篇
，总计有124人的稿件被登载
，逐步形成“广领域参加、多维度发声”的文化传布格局。

活动现场宣告了三大奖项：从360篇登载的稿件中脱颖而出的5篇文章荣获年度“优良稿件奖”
，10位高产高质的创作者获得“优良投稿人奖”
，智造域表团队以年度最高综合评分以及5篇优良稿件中占比60%的亮眼阐发摘得“优良集体奖”桂冠。

活动中出格展阅了珍藏的k8凯发集团首期内刊发刊词
，沉温董事长“以文化促沟通
，以共识谋发展”的创刊理想。

活动最后
，集团党委照拂夏书记对集团的文化工作提了三点寄语要求。夏书记在总结讲话中强调：2025年要“萦绕集团中心工作
，抓好时效性报路；萦绕先进典型事迹
，抓好正能量宣传；萦绕‘四时歌’题材,抓好可读性效应”。通过打造精品栏目、造就传布矩阵、创新题材大局
，让k8凯发集团月刊真正成为k8凯发文化传承的载体、人才展示的平台和创新发展的智库。

本次评优活动不仅是对过往成就的总结赞美
，更吹响了k8凯发文化建设守正创新的集结号。集团整个文化工作者将携手并肩
，共同开创k8凯发文化工作的新局面。